2012年初级会计职称考试《经济法基础》预习

第二章 劳动合同法律制度

第二节 劳动合同的订立

劳动合同订立的原则

劳动合同的订立是劳动者和用人单位经过相互选择和平等协商，就劳动合同的各项条款协商一致，并以书面形式明确规定双方权利、义务及责任，从而确立劳动关系的法律行为。

劳动合同订立应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致以及诚实信用的原则。

【例】多项选择题

◎订立劳动合同，应当遵循的原则有（　）。

A. 合法原则

B. 平等自愿原则

C. 协商一致原则

D. 诚实信用原则

正确答案：ABCD

答案解析：本题考核劳动合同的订立原则。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。